Atıf Sayısı
6
Görüntüleme
52
İndirme
13
Amaç – Bilişim sektörü çalışanları üzerinde detaylı bir araştırma yaparak iş-aile ve aile-iş çatışmasının çalışanların iş doyumunu ve yaşam doyumunu nasıl etkilediğini saptamak Yöntem – Ankara ilinde, kamu ve özel kuruluşlarda bilişim personeli olarak çalışan 606 katılımcı ile anket çalışması yapılmış, veriler üzerinde betimsel analizler (yüzde ve frekans analizi), korelasyon analizi, t-testi ve ANOVA testi gerçekleştirilmiştir Bulgular – Araştırma sonuçlarına göre iş-aile çatışması ile iş doyumu arasında ve iş-aile çatışması ile yaşam doyumu arasında anlamlı ve negatif yönlü bir ilişki tespit edilmiştir. Aile-iş çatışması ile iş doyumu arasında ise anlamlı ve negatif yönlü bir ilişki tespit edilirken, aile-iş çatışması ile yaşam doyumu arasında anlamlı bir ilişki tespit edilememiştir. Tartışma – Düşük düzeyde yaşanmasına rağmen, hem iş-aile hem de aile-iş çatışması bilişim personelinin iş doyum düzeyini azaltmaktadır. Yaşam doyumu ise muhtemel aile desteğiyle birlikte aileden kaynaklı yaşanan çatışmalardan etkilenmemektedir.
Objective - Information sector employees by doing a detailed research on how work-family and family-work conflict affects employee job satisfaction and life satisfaction Method - in Ankara, a survey study with 606 participants working as computer staff in public and private organizations was carried out, images of data (percentage and frequency analysis), correlation analysis, t-test and ANOVA test were carried out findings - according to the research results, a meaningful and negative relationship between work-family conflict and job satisfaction and work-family conflict and life satisfaction was identified. While a meaningful and negative relationship between family-work conflict and employment satisfaction has been identified, a meaningful relationship between family-work conflict and employment satisfaction has not been identified. Debate - Despite the low level of experience, both work-family and family-work conflict reduces the level of work-satisfaction of the information staff. The satisfaction of life is not affected by conflicts arising from the family with the potential family support.
Alan : Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler
Dergi Türü : Uluslararası
Makale Detay 
Atıf Yapanlar
Benzer Makaleler
PDF Görüntüle
Dergi Bilgisi
Eseri Dinleyin
Bu Sayfayı Yazdırın
Paylaş
Mendeley
