Özet:

Bu sistematik literatür taramasının asıl amacı, işyerlerindeki çalışanların akıl sağlığı konusundaki bilgi birikimini artırmak ve zihinsel bozuklukların bireyler üzerindeki olumsuz etkilerini Bilişsel Davranışçı Terapisi ile BDT nasıl etkili bir şekilde giderilebileceğini ele almaktır. Literatür taraması ile elde edilen sayısız bulgulara göre, BDT’nin işyerlerindeki çalışanların zihinsel bozukluklarını tedavi etmede en etkili ve en başarılı psikoterapi şekli olduğu kanıtlanmıştır. Bilişsel Davranışçı Terapi aracılığı ile çalışanların işyerlerinde karşılaştıkları, hem fiziksel hem de iş performanslarını olumsuz bir şekilde etkileyen sorunların giderilebileceği kanıtlanmıştır.

Anahtar Kelimeler: