Atıf Sayısı
2
Görüntüleme
5
İndirme
1
Günümüz çalışma ortamlarının evrilerek birer üretim ortamına dönüşmesi yaratıcılığa imkan vermeleri ile mümkün olmaktadır. Aynı işi yapmayan, aynı dili konuşmayan, aynı hayatı yaşamayan fakat aynı ortamı paylaşarak yaratıcı ve girişimci işler yapılması son yılların çalışma kültürü olarak görülmektedir. “Paylaşımlı ofisler” de girişimci ve yaratıcı eylemleri barındırmakta ve gerçekleşmesine olanak sağlamaktadır. Özellikle sosyalleşmeye dönük çalışma ve etkileşim mekanı olarak bu anlayış çalışanların tercihi olmaktadır. Paylaşımlı ofislerin formel ve enformel çalışma düzeniyle, düşünce üretmede oynadığı rolle, iletişim kurma yöntemleriyle çalışanın yaratıcılığını etkilediği düşünülmektedir. Bu bakış açısıyla araştırmanın amacını paylaşımlı ofislerde yaratıcılığı tetikleyen mekan kodlarının ortaya konulması ve çözümlenmesi şeklinde belirtilmek mümkündür. Araştırma ilki literatür tarama olacak şekilde iki bölümden oluşmuştur. İkinci bölümde ise benzer ve farklı dinamikleri olan Atölye ve Habita paylaşımlı ofisleri üzerinden belirlenen mekan kodları ile mekan çözümlemesi yapılarak, sonuçları tartışılmıştır. Çalışmanın ileride yaratıcı çalışma mekanlarının geleceği üzerine yapılacak araştırmalara ve mekan tasarımlarına temel olabileceği düşünülmektedir.
Today’s work environment can be transformed into a one-made production environment by allowing creativity to evolve. Doing creative and entrepreneurial work without doing the same job, without speaking the same language, without living the same life but sharing the same environment is seen as the work culture of recent years. The "shared offices" also host entrepreneurial and creative actions and enable them to take place. In particular, as a place of work and interaction towards socialization, this understanding is preferred by employees. It is believed that the role of shared offices in the formal and informal work system, the role they play in the production of thought, the communication methods affect the creativity of the employee. From this point of view, the purpose of the research can be identified in the form of the discovery and resolution of spatial codes that trigger creativity in shared offices. The research was made up of two sections in the first literature scan. In the second part, the results were discussed by the local code determined through the workshops and habitat shared offices with similar and different dynamics. It is believed that the study may be based on research and space designs on the future of creative workplaces.
Alan : Güzel Sanatlar; Mimarlık, Planlama ve Tasarım; Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler
Dergi Türü : Uluslararası
Makale Detay 
Atıf Yapanlar
Benzer Makaleler
PDF Görüntüle
Dergi Bilgisi
Eseri Dinleyin
Bu Sayfayı Yazdırın
Paylaş
Mendeley
