Kullanım Kılavuzu
Neden sadece 3 sonuç görüntüleyebiliyorum?
Sadece üye olan kurumların ağından bağlandığınız da tüm sonuçları görüntüleyebilirsiniz. Üye olmayan kurumlar için kurum yetkililerinin başvurması durumunda 1 aylık ücretsiz deneme sürümü açmaktayız.
Benim olmayan çok sonuç geliyor?
Birçok kaynakça da atıflar "Soyad, İ" olarak gösterildiği için özellikle Soyad ve isminin baş harfi aynı olan akademisyenlerin atıfları zaman zaman karışabilmektedir. Bu sorun tüm dünyadaki atıf dizinlerinin sıkça karşılaştığı bir sorundur.
Sadece ilgili makaleme yapılan atıfları nasıl görebilirim?
Makalenizin ismini arattıktan sonra detaylar kısmına bastığınız anda seçtiğiniz makaleye yapılan atıfları görebilirsiniz.
 Görüntüleme 123
 İndirme 65
Tekstil Sektörümavi Yaka Çalışanlarının Yaşam Doyumu ve Tükenmişlik Düzeylerinin İş Doyumu Tarafından Yordanması
2012
Dergi:  
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Yazar:  
Özet:

The purpose of this research was to predict the affect of the job satisfaction of the blue collar group on their life satisfaction and burn out Research data was collected in the scope of Job Satisfaction Scale Maslach Burnout Inventory and Life Satisfaction Scale Data analyzed with SPSS 13 0 program Multiple regression analysis was used to analyze the data According to the results of the statistical analysis a significant and positive relationship was found between job satisfaction and life satisfaction The analysis of 3 sub dimensions of job satisfaction and burnout; a significant negative relationship at medium level with emotional exhaustion a significant and negative relationship with low level of depersonalization a significant and negative relationship at low level with personal success and size were found According to the statistical analysis within the blue collar workers the most predictive variable of job satisfaction was emotional exhaustion; and the next two variables were life satisfaction and depersonalization respectively Keywords: Blue collar Workers Job Satisfaction Burnout Life Satisfaction

Anahtar Kelimeler:

Textile Sector, Myavi Collar Employees Are Tired By The Business Dodium Of Life and Exhaustion Levels
2012
Yazar:  
Özet:

the purpose of this research was to predict the effect of the work satisfaction of the blue collar group on their life satisfaction and nose ut research data was collected in the scope of work satisfaction scale masslach noseut ınventory and life satisfaction scale data analytics with sps 13 0 programs multiple regression analysis was used to analyze the data according to the results of the statistical analysis a significant and positive relationship was fund between work satisfaction and life satisfaction of the analysis of 3 sub-size of job satisfaction and nose significant insurance experience in the environment of negative relationship with the negative experience of the negative experience of the negative experience of the negative experience of the problems of the negative life of the negative experience of the negative experience of life of the negative experience of the negative experience of the problems of the negative experience of the problems of the negative experience

Anahtar Kelimeler:

Atıf Yapanlar
Bilgi: Bu yayına herhangi bir atıf yapılmamıştır.
Benzer Makaleler








Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi