Geçmişten günümüze özel/dezavantajlı gruplar, istihdam sorunundan sosyal dışlanmaya, sağlık sorunlarından psikolojik sorunlara olmak üzere birçok alanda sorunlar yaşamaktadırlar. Özellikle çalışma yaşamına dâhil olmakta zorlanan ve ciddi bir istihdam sorunu yaşayan özel grupları, çalışma yaşamı içerisinde de önemli sorunlar beklemektedir. Bu sorunların dabaşında iş sağlığı ve güvenliği sorunu gelmektedir. Bu çalışmanın amacı; çalışma yaşamında özel grupların iş sağlığı ve güvenliği kapsamında değerlendirilerek işyerlerinin bu gruplar için özel olarak düzenlenmesinin ne denli önemli olduğunun ortaya konulması ve bu konudaki eksikliklerin belirtilerek, görüş ve önerilerin sunulmasıdır.
From the past to the present, private/disavantage groups experience problems in many areas, from employment to social exclusion, from health problems to psychological problems. Special groups, especially those who have difficulty being involved in the work life and who have a serious employment problem, are also expecting significant problems in the work life. This is the problem of health and safety at work. The purpose of this study is to assess the health and safety of special groups in the workplace and to show how important it is to organize their workplaces specifically for these groups and to indicate the deficiencies in this regard, to present opinions and recommendations.
Benzer Makaleler | Yazar | # |
---|
Makale | Yazar | # |
---|