Kullanım Kılavuzu
Neden sadece 3 sonuç görüntüleyebiliyorum?
Sadece üye olan kurumların ağından bağlandığınız da tüm sonuçları görüntüleyebilirsiniz. Üye olmayan kurumlar için kurum yetkililerinin başvurması durumunda 1 aylık ücretsiz deneme sürümü açmaktayız.
Benim olmayan çok sonuç geliyor?
Birçok kaynakça da atıflar "Soyad, İ" olarak gösterildiği için özellikle Soyad ve isminin baş harfi aynı olan akademisyenlerin atıfları zaman zaman karışabilmektedir. Bu sorun tüm dünyadaki atıf dizinlerinin sıkça karşılaştığı bir sorundur.
Sadece ilgili makaleme yapılan atıfları nasıl görebilirim?
Makalenizin ismini arattıktan sonra detaylar kısmına bastığınız anda seçtiğiniz makaleye yapılan atıfları görebilirsiniz.
  Atıf Sayısı 14
 Görüntüleme 73
 İndirme 18
Türkiye Ekonomisinin Yüksek Büyüme Evresinde İstihdam ve İşsizlik
2010
Dergi:  
ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources
Yazar:  
Özet:

Özet Literatür araştırmasına dayanan bu çalışmada, Türkiye’nin 2001 krizi sonrasındaki yüksek büyüme evresinde, büyümenin istihdam ve işsizliğe etkisine odaklanılmaktadır. Çalışmada 2002-2007 döneminde, Türkiye ekonomisinde milli gelirin düzeyi ve bileşimi ile emek piyasasındaki ilgili göstergeler mercek altına alınmaktadır.   Çalışmadaki temel amaçlarından biri, yüksek büyüme evresinde emek piyasasında ortaya çıkan işsizlik oranının artması, istihdamdaki artışların sınırlı kalması gibi sonuçları literatürdeki ilgili çalışmalardan da yararlanarak ortaya koymaktır. Çalışmadaki diğer amaç ise, teorik bilgilerle uyuşmayan bu durumun nedenlerini irdelemek ve anlamaya çalışmaktır.

Anahtar Kelimeler:

Null
2010
Yazar:  
0
2010
Yazar:  
Atıf Yapanlar
Dikkat!
Yayınların atıflarını görmek için Sobiad'a Üye Bir Üniversite Ağından erişim sağlamalısınız. Kurumuzun Sobiad'a üye olması için Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı ile iletişim kurabilirsiniz.
Kampüs Dışı Erişim
Eğer Sobiad Abonesi bir kuruma bağlıysanız kurum dışı erişim için Giriş Yap Panelini kullanabilirsiniz. Kurumsal E-Mail adresiniz ile kolayca üye olup giriş yapabilirsiniz.
Benzer Makaleler








ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

Alan :   Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler

Dergi Türü :   Ulusal

Metrikler
Makale : 486
Atıf : 3.590
© 2015-2024 Sobiad Atıf Dizini