Kullanım Kılavuzu
Neden sadece 3 sonuç görüntüleyebiliyorum?
Sadece üye olan kurumların ağından bağlandığınız da tüm sonuçları görüntüleyebilirsiniz. Üye olmayan kurumlar için kurum yetkililerinin başvurması durumunda 1 aylık ücretsiz deneme sürümü açmaktayız.
Benim olmayan çok sonuç geliyor?
Birçok kaynakça da atıflar "Soyad, İ" olarak gösterildiği için özellikle Soyad ve isminin baş harfi aynı olan akademisyenlerin atıfları zaman zaman karışabilmektedir. Bu sorun tüm dünyadaki atıf dizinlerinin sıkça karşılaştığı bir sorundur.
Sadece ilgili makaleme yapılan atıfları nasıl görebilirim?
Makalenizin ismini arattıktan sonra detaylar kısmına bastığınız anda seçtiğiniz makaleye yapılan atıfları görebilirsiniz.
 Görüntüleme 109
 İndirme 39
Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Temelinde Kadın Girişimciler (trabzon Örneği)
2020
Dergi:  
Turkish Studies
Yazar:  
Özet:

İşgücü piyasasında, kadınların girişimlerini desteklemenin ve bu alandaki potansiyellerini gerçeğe dönüştürmenin ülkemizin sürdürülebilir kalkınması ve refahı açısından önemli olduğu açıktır. Bu çalışmanın amacı Trabzon’da kadın girişimcilerin genel görünümleri (yaş, eğitim, aile geçmişi vb.) ile girişimcilik deneyimlerini (iş tecrübeleri, işletme/firma bilgileri, işe ilişkin donanımları, kazanımları, karşılaştıkları zorluklar, destekleyici unsurlar, hedef ve beklentilerinin) ortaya koymaktır. Çalışma Trabzon özelinde kadın girişimci deneyimini sergilemesi bakımından önemlidir. Zira sonuçları itibariyle konuya ilişkin yapılan diğer araştırma sonuçlarıyla farklılıkları ya da benzerlikleri ortaya koymaya yönelik kıyaslama yapmaya olanak tanıması mümkün kılmaktadır. Çalışmanın kuramsal zemininde “toplumsal cinsiyet temelli işbölümü”, “kadınların başta istihdam, eğitim ve siyaset gibi alanlara katılımlarını sağlayarak, bu gruplara temsil imkânı yaratmayı çalışma” gibi birtakım eşitsizlikleri ortaya kaldırmaya yönelik görüşleri içerdiğinden dolayı feminist iktisat kuramı yer almaktadır. Nitel araştırma yöntemi içinde araştırmada derinlemesine görüşme tekniği kullanılmıştır. Görüşmelerin olanak dâhilinde farklı işkollarında uğraşan kadın girişimcilerle yapılmasına özen gösterilmiştir. 2018 yılı Mart-Mayıs aylarında, Trabzon ilinde farklı sektörlerde faaliyet gösteren 14 kadın girişimci ile yüz yüze görüşülmüş ve görüşme verileri betimsel analizle değerlendirilmiştir. Cinsiyet faktörünün oluşturduğu rol tutumlarının kadın girişimciler için sektör seçiminde etkili olduğu, daha mikro işletmelerde işe girişildiği; kadın girişimci profili ile süreçte yaşanan sorunların literatürü destekler mahiyette olduğu tespit edilmiştir. Kadınların iş gücü piyasasına dâhil edilmesine yönelik önerilerde bulunulmuştur.

Anahtar Kelimeler:

Women Entrepreneurs On The Basis Of Social Gender Equality (trabzon Example)
2020
Dergi:  
Turkish Studies
Yazar:  
Özet:

In the labour market, it is clear that supporting women’s initiatives and transforming their potential in this field into reality is important for our country’s sustainable development and prosperity. The aim of this study is the general appearance of women entrepreneurs in Trabzon (age, education, family history, etc.) It is to reveal your entrepreneurial experience (business experience, business/firma information, work-related equipment, achievements, challenges they encounter, supporting elements, goals and expectations). The study is important in terms of showing women’s entrepreneurial experience in Trabzon. The results make it possible to make comparisons with other research results on the subject in order to reveal differences or similarities. The theoretical foundation of the study includes the feminist economic theory because it contains opinions aimed at revealing a number of inequalities, such as "social gender-based division of work", "to ensure that women participate primarily in areas such as employment, education and politics, trying to create the possibility to represent these groups". Qualitative research method is used in the research deep discussion technique. There is a possibility of meeting with women undertaking in different jobs. In the months of March-May 2018, 14 women entrepreneurs who operate in different sectors in the province of Trabzon were interviewed face-to-face and the interview data was evaluated by visual analysis. The role attitudes of the gender factor have been found to be effective in the selection of the sector for women entrepreneurs, to be employed in more micro-business; to be found that the problems in the process of women entrepreneurship are literary supports. Women are encouraged to enter the labour market.

Anahtar Kelimeler:

Atıf Yapanlar
Bilgi: Bu yayına herhangi bir atıf yapılmamıştır.
Benzer Makaleler










Turkish Studies

Alan :   Eğitim Bilimleri; Filoloji; Güzel Sanatlar; Hukuk; İlahiyat; Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler; Spor Bilimleri

Dergi Türü :   Uluslararası

Metrikler
Makale : 11.916
Atıf : 45.019
© 2015-2024 Sobiad Atıf Dizini