Kullanım Kılavuzu
Neden sadece 3 sonuç görüntüleyebiliyorum?
Sadece üye olan kurumların ağından bağlandığınız da tüm sonuçları görüntüleyebilirsiniz. Üye olmayan kurumlar için kurum yetkililerinin başvurması durumunda 1 aylık ücretsiz deneme sürümü açmaktayız.
Benim olmayan çok sonuç geliyor?
Birçok kaynakça da atıflar "Soyad, İ" olarak gösterildiği için özellikle Soyad ve isminin baş harfi aynı olan akademisyenlerin atıfları zaman zaman karışabilmektedir. Bu sorun tüm dünyadaki atıf dizinlerinin sıkça karşılaştığı bir sorundur.
Sadece ilgili makaleme yapılan atıfları nasıl görebilirim?
Makalenizin ismini arattıktan sonra detaylar kısmına bastığınız anda seçtiğiniz makaleye yapılan atıfları görebilirsiniz.
  Atıf Sayısı 4
 Görüntüleme 40
 İndirme 9
Moderating Role of Negative Earnings on Firm Size and Corporate Social Responsibility Relationship: Evidence from Listed Firms on Nigeria Stock Exchange
2020
Dergi:  
Indonesian Journal of Sustainability Accounting and Management
Yazar:  
Özet:

The fight against coronavirus disease (COVID-19) has called for corporate social responsibility (CSR). Thus, Nigerian businesses, such as in the petroleum and financial industries, have provided hospital donations and $30 million assistance among others to mitigate COVID-19. We investigated the moderating role of negative earnings in firm size–CSR relationship. We used content and logistic panel regression analyses on a sample of 100 firms listed on Nigerian Stock Exchange (NSE). First, we confirmed a positive firm size–CSR relationship (stakeholders’ expectation hypothesis). Second, we found that earnings loss negatively affects stakeholders’ expectation hypothesis. The study suggests that big firms are likely to negatively respond to the clarion call for donations for COVID-19 due to negative earnings. However, our robustness test revealed that old firms positively respond to CSR activities despite earnings loss. Our study results contribute important insights into the current debate concerning the effect of earnings loss on CSR activities. Corporate managers are encouraged to participate in social activities by contributing their resources for human race sustainability and community development, hence enabling stakeholders to highly value their work, money, support, and societal acceptance.

Anahtar Kelimeler:

Atıf Yapanlar
Dikkat!
Yayınların atıflarını görmek için Sobiad'a Üye Bir Üniversite Ağından erişim sağlamalısınız. Kurumuzun Sobiad'a üye olması için Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı ile iletişim kurabilirsiniz.
Kampüs Dışı Erişim
Eğer Sobiad Abonesi bir kuruma bağlıysanız kurum dışı erişim için Giriş Yap Panelini kullanabilirsiniz. Kurumsal E-Mail adresiniz ile kolayca üye olup giriş yapabilirsiniz.
Benzer Makaleler












Indonesian Journal of Sustainability Accounting and Management

Alan :   Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler

Dergi Türü :   Uluslararası

Metrikler
Makale : 163
Atıf : 298
2023 Impact/Etki : 0.018
Indonesian Journal of Sustainability Accounting and Management