Kullanım Kılavuzu
Neden sadece 3 sonuç görüntüleyebiliyorum?
Sadece üye olan kurumların ağından bağlandığınız da tüm sonuçları görüntüleyebilirsiniz. Üye olmayan kurumlar için kurum yetkililerinin başvurması durumunda 1 aylık ücretsiz deneme sürümü açmaktayız.
Benim olmayan çok sonuç geliyor?
Birçok kaynakça da atıflar "Soyad, İ" olarak gösterildiği için özellikle Soyad ve isminin baş harfi aynı olan akademisyenlerin atıfları zaman zaman karışabilmektedir. Bu sorun tüm dünyadaki atıf dizinlerinin sıkça karşılaştığı bir sorundur.
Sadece ilgili makaleme yapılan atıfları nasıl görebilirim?
Makalenizin ismini arattıktan sonra detaylar kısmına bastığınız anda seçtiğiniz makaleye yapılan atıfları görebilirsiniz.
Kurumsal Referanslarımız SED Quartile İstatistik S.S.S. Kullanım Kılavuzu Bize Ulaşın
Kurumsal Başvuru Dergi Başvurusu
Türkçe English
  Atıf Sayısı 14
 Görüntüleme 70
 İndirme 11
Menü
Mendeley
Endnote
Değerler Değişimi ve Kuşaklararası Çatışma: İran Khoy Kenti Örneği
2013
Dergi:  
Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Yazar:  
Özet:

This work focuses on cultural corporation of the family members of the different generations. There is dissimilitude in complete and incomplete survey between periodical generations. Both type of survey may end to a lot of questions. The relationship processes of values, norms, and quality of capacities between new generations of Iranian society is the main problem. This survey have conducted at 2012 in Khoy city about values behaviors and normative corporation between adults and youths. According to findings of survey there are conflicts at the area of culture and social values. But this conflict did not elapses social and economic values

Anahtar Kelimeler:

Atıf Yapanlar
Dikkat!
Yayınların atıflarını görmek için Sobiad'a Üye Bir Üniversite Ağından erişim sağlamalısınız. Kurumuzun Sobiad'a üye olması için Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı ile iletişim kurabilirsiniz.
Kampüs Dışı Erişim
Eğer Sobiad Abonesi bir kuruma bağlıysanız kurum dışı erişim için Giriş Yap Panelini kullanabilirsiniz. Kurumsal E-Mail adresiniz ile kolayca üye olup giriş yapabilirsiniz.
Benzer Makaleler
1. THE ROLE OF FAMILY IN PREVENTING SOCIAL CONFLICT IN SOCIETY FROM ISLAMIC PERSPECTIVES
2020


  Detaylar
 PDF Görüntüle
2. Takımlarda Görev-İlintili Çeşitliliğin Etkilerinin Boylamsal Analizi
2008


  Detaylar
 PDF Görüntüle
3. Vergi Yargılaması Hukukunda Norm Çatışması
2013


  Detaylar
 PDF Görüntüle
4. CONFLICT RESOLUTION IN THE COMMUNICATION CRISIS (A CASE STUDY OF PT. SABANG GEOTHERMAL ENERGY PROJECT LAND DISPUTE)
2021


  Detaylar
 PDF Görüntüle
5. Perception of Social Maturity Criteria, Self-perception and Value Orientations among Russian Millennials
2020


  Detaylar
 PDF Görüntüle
6. AİLE İŞLETMELERİNDE NESİLLER ARASI YÖNETİCİ DEĞERLERİNDEKİ DEĞİŞİM
2011


  Detaylar
 PDF Görüntüle
Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Alan :   Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler

Dergi Türü :   Ulusal

Metrikler
Makale : 507
Atıf : 4.475
2023 Impact/Etki : 0.2
Detaylı İncele
Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi