Türkiye’de 2016 yılından başlayarak kamu kurumlarında yaşanan köklü değişikliklerle kamu kurumlarının yapıları ve stratejik planları da büyük değişime uğramıştır. Bu kapsamda, kamu kurumlarında stratejik yönetim sürecinin uygulanmasında misyon ve vizyon kavramları son derece önemli bir yere sahiptir. Kamu kurumlarının misyon ve vizyon ifadelerinin, ilgili kamu kurumunun teşkilatlanmasını düzenleyen mevzuatla uyumlu olması beklenmekte ve gerekmektedir. Bu çerçevede araştırmada, 2019 Kasım ayı itibariyle Türkiye’de kamu hizmetlerini yürüten 16 Bakanlığın misyon ve vizyon ifadeleri içerik analizi yöntemiyle incelenmiş ve ilgili mevzuatla uyumu tespit edilmeye, misyon ve vizyon ifadelerinde en çok tekrarlanan kavramların tespitine çalışılmıştır.
In Turkey, since 2016, with the radical changes in the public institutions, the structures and strategic plans of the public institutions have also changed significantly. In this context, the concepts of mission and vision have an extremely important place in the implementation of the strategic management process in public institutions. Public institutions’ mission and vision statements are expected and need to be in accordance with the legislation regulating the organization of the relevant public institution. In this framework, in the study, from November 2019 in Turkey, the 16 Ministry’s mission and vision expressions have been studied with the method of content analysis and have been worked to identify compliance with the relevant legislation, to identify the concepts that are often repeated in mission and vision expressions.
Field : Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler
Journal Type : Uluslararası
Relevant Articles | Author | # |
---|
Article | Author | # |
---|