Kullanım Kılavuzu
Neden sadece 3 sonuç görüntüleyebiliyorum?
Sadece üye olan kurumların ağından bağlandığınız da tüm sonuçları görüntüleyebilirsiniz. Üye olmayan kurumlar için kurum yetkililerinin başvurması durumunda 1 aylık ücretsiz deneme sürümü açmaktayız.
Benim olmayan çok sonuç geliyor?
Birçok kaynakça da atıflar "Soyad, İ" olarak gösterildiği için özellikle Soyad ve isminin baş harfi aynı olan akademisyenlerin atıfları zaman zaman karışabilmektedir. Bu sorun tüm dünyadaki atıf dizinlerinin sıkça karşılaştığı bir sorundur.
Sadece ilgili makaleme yapılan atıfları nasıl görebilirim?
Makalenizin ismini arattıktan sonra detaylar kısmına bastığınız anda seçtiğiniz makaleye yapılan atıfları görebilirsiniz.
 ASOS INDEKS
  Atıf Sayısı 4
 Görüntüleme 9
AGING AND AGEISM
2004
Dergi:  
Turkish Journal of GERIATRICS
Yazar:  
Özet:

Projections showed that world population was 6.1 billion in 2000 and will reach 9.1 billion in 2100 and start to decline afterwards. This change will affect the age-sex structure and the share of age groups. Life expectation at birth will increase and the population will start to get old and the share of aged people will increase. This process will affect the various sectors of the society such as health services, health expenditures, social security organizations and it is more likely the .ageism. will be common in many communities. Aging is a biological, chronological and social process with its problems that cannot be avoided. Ageism is a process of systematic stereotyping and discrimination against people because they are old. It is also defined as any prejudice or discrimination against or in favor of any age group. It is a type of ideology against old people like sex or ethnic discrimination that can be converted into action. Ageist attitudes are perpetuated in popular culture, businesses, health and other human service professionals. The theoretical base of the ageism is based on fear against death; importance given to being young, physical appearance and sexuality; economic productivity and the results of the research that was only implemented at hospitals, nursing and retirement homes. In order to have more healthy and active elderly group, the policies towards seniors should be rearranged. Social security systems should develop solutions for the long run that take into account the demographic changes of the population. Health, education and employment policies must be parallel to these changes. Otherwise, the problems will persist not only for aged but for the young generation also.

Anahtar Kelimeler:

Atıf Yapanlar
Dikkat!
Yayınların atıflarını görmek için Sobiad'a Üye Bir Üniversite Ağından erişim sağlamalısınız. Kurumuzun Sobiad'a üye olması için Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı ile iletişim kurabilirsiniz.
Kampüs Dışı Erişim
Eğer Sobiad Abonesi bir kuruma bağlıysanız kurum dışı erişim için Giriş Yap Panelini kullanabilirsiniz. Kurumsal E-Mail adresiniz ile kolayca üye olup giriş yapabilirsiniz.
Benzer Makaleler










Turkish Journal of GERIATRICS

Alan :   Sağlık Bilimleri

Dergi Türü :   Uluslararası

Metrikler
Makale : 154
Atıf : 21
2023 Impact/Etki : 0.054
Turkish Journal of GERIATRICS