Abstract:

Politika transferi, Türkiye’de 1945’li yıllardan itibaren, özellikle de 1980 sonrasında, kamu politikası inşa etmeninönemli aracı durumundadır. Politika transferi son çeyrek yüzyıldır yeni bir siyasal ve ideolojik hegemonyanın inşasına yönelen neo-liberal politikaların katkısıyla büyük bir ivme kazanmıştır. Bu süreçte politika transferi de azgelişmiş ülkelerin dünya hegemonu güçler tarafından siyasal-yönetsel anlamda biçimlendirilmesinin yöntemi olarak karşımıza çıkmıştır. Çalışmada, kamu yönetimi alanını uzunca bir süredir “aktarmacılık”, “taklitçilik” adı verilebilecek olumsuz sonuçlar yaratarak yönlendirmiş ve alanı politika oluşturma bakımından “kendi üretemez” denebilecek bir duruma düşüren politika transferi konusunun ne anlama geldiği irdelenmektedir. Bunun yanında, Türkiye’de bu yöntemle inşa edilen kamu personel sistemi -kadro sistemi- ele alınmaktadır.

Keywords: