Abstract:

Gelişen iş dünyasında etik sorumlulukların yerine getirilmesinin işletmeler açısından öneminin sürekli artması, yöneticilerin etik sorumluluklara bakış açısının değerlendirilmesi ve iş etiği ilkelerinin gelişen iş yaşamında, işletme yöneticileri tarafından ihlal edilmesi işletmenin çevre koşullarına uyumunu bozmaktadır. Bu da uzun vadede işletmenin varlığını tehlikeye düşürmektedir. Çalışma hayatında etik sorumlulukların öneminin her geçen gün artması ve bu bakımdan yeni bir oluşum olan “Organize Sanayi Bölgeleri”nde faaliyet gösteren yöneticilerin değerlendirilerek var olan durumlarının ortaya konması, varsa eksik taraflarının belirlenmesi ve bu doğrultuda önerilerin geliştirilmesi, bu araştırmanın önemini oluşturmaktadır. Bu kapsamda çalışmanın amacı, Organize Sanayi Bölgesi’nde faaliyet gösteren işletme yöneticilerinin işletmenin çevresel faktörlerine karşı etik sorumluluklarını yerine getirip getirmediklerini tespit etmektir. Araştırma yönteminde ise akademik yazın taraması yapılarak tarafımızdan hazırlanan anket uygulaması ve yüz yüze görüşme yöntemi kullanılmıştır. Organize sanayi bölgesi’nde faaliyet gösteren işletmelerin, alt, orta ve üst düzey 43 yöneticinin etik sorumluluklarını yerine getirip getirmediklerine ilişkin bilgiler toplanmıştır. Yapılan ankette işletme yöneticilerinin hissedarlar, çalışanlar, finansörler, tedarikçiler, müşteriler ve ekolojik dengeye yönelik etik sorumlulukları incelenmiş ve bulgular analiz edilmiştir. Yapılan analiz ve değerlendirme sonrasında, yöneticilerin işletmenin iç ve dış faktörlerine ilişkin etik sorumlulukları konusunda yeterli bir özene sahip oldukları tespit edilmiştir. Ancak, ekolojik dengeye yönelik etik sorumlulukların yerine getirilmesinde, özellikle çevre denetimi ve çevre yönetim programı konularında eksiklerin olduğu saptanmıştır. Bunun yanında yöneticilerin, çalışanlara, hissedarlara, finansörlere, tedarikçilere ve müşterilere yönelik etik sorumluluklarını büyük oranda yerine getirdikleri tespit edilmiş ve eksik görülen noktalar için öneriler geliştirilmiştir İş etiğinin işletmecilik faaliyetlerindeki önemini vurgulamaya çalışan bu çalışma, iş etiğinin özellikleri, etik sorunları ve yönetimde etik’i konu edinmiştir. Bu çerçevede gerçekleştirilen araştırma, bir “Organize Sanayi Bölgesi” ile sınırlıdır. 

Keywords: