Kullanım Kılavuzu
Neden sadece 3 sonuç görüntüleyebiliyorum?
Sadece üye olan kurumların ağından bağlandığınız da tüm sonuçları görüntüleyebilirsiniz. Üye olmayan kurumlar için kurum yetkililerinin başvurması durumunda 1 aylık ücretsiz deneme sürümü açmaktayız.
Benim olmayan çok sonuç geliyor?
Birçok kaynakça da atıflar "Soyad, İ" olarak gösterildiği için özellikle Soyad ve isminin baş harfi aynı olan akademisyenlerin atıfları zaman zaman karışabilmektedir. Bu sorun tüm dünyadaki atıf dizinlerinin sıkça karşılaştığı bir sorundur.
Sadece ilgili makaleme yapılan atıfları nasıl görebilirim?
Makalenizin ismini arattıktan sonra detaylar kısmına bastığınız anda seçtiğiniz makaleye yapılan atıfları görebilirsiniz.
  Atıf Sayısı 2
 Görüntüleme 42
 İndirme 13
CEO’LARIN MEDYADAKİ YANSIMALARININ KURUM İTİBARINA ETKİSİ
2019
Dergi:  
Gümüşhane Üniversitesi İletişim Fakültesi Elektronik Dergisi
Yazar:  
Özet:

CEO’nun medya imajı, paydaşların şirketlerle ilgili algılamalarında önemli bir etkiye sahiptir. Diğer yandan dünyada teknoloji şirketlerinin yükselişi ile birlikte CEO’ların medyada yer almaları artmıştır. Gazeteciler, sanatçılara benzer bir yaklaşımla CEO’ların hem kişisel hem de iş hayatlarını haber konusu yapmaktadır. Medyanın bu ilgisi CEO’ların kişisel imajlarına etkisi olduğu gibi, şirketlerin kurumsal itibarına olumlu ya da olumsuz yansımaktadır.  Bu çalışmada CEO’ların medyada ne kadar yer aldığı, nasıl bir imaja sahip oldukları ve şirketlerinin itibarıyla ilişkisi ele alınmaktadır. Bu amaçlara ulaşmak adına nicel içerik analizi yöntemi kullanılmıştır. Araştırmada incelenen şirketler ve CEO’ları Türkiye Capital dergisinin her yıl yaptığı “Türkiye’nin En Beğenilen Şirketleri” sıralamasına göre seçilmiştir. Bu çalışmada Capital dergisinin 2015 yılı sonuçlarına göre ilk 20 listesine giren şirketler araştırmaya dahil edilmiştir. Örneklem kapsamında Türkiye’de 2015 yılındaçok satılan ilk dört gazete (Zaman, Hürriyet, Posta, Sözcü) ile Dünya gazetesinin 2014-2015 yılları arasındaki sayıları incelenmiştir. Araştırma sonucunda CEO’lar hakkında çıkan haberlerin sayısı ile Capital dergisinin “Türkiye’nin En Beğenilen Şirketleri” listesi arasında bir ilişkiye rastlanılmamıştır. Öte yandan son yıllarda medyada CEO’ların magazin ünlüleri gibi yansıtılma eğilimi olmasına rağmen bu çalışmada yer alan CEO’larla ilgili haberlerde kişisel ve karizmatik yönlerinden çok az söz edilmiştir (%4,6). CEO’lar,fazla profesyonel yeterlilikleri (%42.7) yönünden haberlerde yer almıştır.

Anahtar Kelimeler:

The influence of the CEOs on the media’s interests
2019
Yazar:  
Özet:

The CEO’s media image has a significant influence on stakeholders’ perceptions about companies. On the other hand, with the rise of technology companies in the world, the number of CEOs in the media has increased. Journalists report the personal and business lives of CEOs with an approach similar to the artists. This interest in the media, as it affects the personal images of the CEOs, reflects the corporate reputation of the companies positively or negatively.  This study discusses how many CEOs are involved in the media, how they have an image and how they relate to their companies. To these objectives, the quantum content analysis method has been used. The companies and CEOs examined in the study were selected according to the "Turkish Most Favorite Companies" ranking by the Turkish Capital magazine each year. According to the 2015 results of the Capital magazine, the top 20 companies were included in the survey. The first four newspapers (Zaman, Hürriyet, Posta, Sözcü) and the number of World Newspapers between 2014 and 2015 have been studied. The research has found no connection between the number of news about CEOs and the list of "Turkey's Most Favorite Companies" by Capital magazine. On the other hand, although the media has tended to reflect CEOs like magazine celebrities in recent years, the news about CEOs involved in this study has very little been mentioned about their personal and charismatic aspects (4.6%). The CEOs have been listed in news for their excessive professional qualifications (42.7 percent).

Anahtar Kelimeler:

Atıf Yapanlar
Dikkat!
Yayınların atıflarını görmek için Sobiad'a Üye Bir Üniversite Ağından erişim sağlamalısınız. Kurumuzun Sobiad'a üye olması için Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı ile iletişim kurabilirsiniz.
Kampüs Dışı Erişim
Eğer Sobiad Abonesi bir kuruma bağlıysanız kurum dışı erişim için Giriş Yap Panelini kullanabilirsiniz. Kurumsal E-Mail adresiniz ile kolayca üye olup giriş yapabilirsiniz.
Benzer Makaleler










Gümüşhane Üniversitesi İletişim Fakültesi Elektronik Dergisi

Alan :   Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler

Dergi Türü :   Ulusal

Metrikler
Makale : 597
Atıf : 3.434
2023 Impact/Etki : 0.241
Gümüşhane Üniversitesi İletişim Fakültesi Elektronik Dergisi