Özet:

Amaç: Bu çalışma kadın hastalıkları ve doğum kliniklerinde çalışan ebe ve hemşirelerin erkek hemşirelere yönelik görüşlerinin belirlenmesi amacıyla yapılmıştır. Gereç ve Yöntemler: Tanımlayıcı tipte kesitsel bir araştırmadır. Araştırmanın evrenini Elazığ il merkezinde bulunan Fırat Üniversitesi Tıp Fakültesi hastanesi, Harput Kadın-Doğum ve Çocuk hastanesi, Özel Anadolu hastanesi, Özel Medical Park hastanesinin kadın hastalıkları ve doğum kliniklerinde çalışan 86 ebe ve hemşire oluşturmuştur. Çalışmanın örneklemini çalışmaya katılmayı kabul eden 62 kişi oluşturmuş, 24 kişi ise çalışmaya katılmayı reddetmiştir. Veriler araştırmacılar tarafından literatür taranarak hazırlanan anket formu ile toplanmıştır. Veriler yüzde, frekans hesaplamaları ile Pearson Ki-kare testi kullanılarak değerlendirilmiştir. Bulgular: Katılımcıların %72.6’sı eğitim alırlarsa erkeklerin de hemşirelik yapabileceğini, %71’i erkek hemşirelerin iyi bakım verebileceğini belirtmelerine rağmen %71’i erkek hemşirelerin erkek hastaların daha çok olduğu alanlarda çalışmaları gerektiğini, %74.8’i erkek hemşirelerin doğumhanede çalışamayacağını, %54.8’i erkek hemşirelerin sadece güç gerektiren alanlarda çalışabileceğini, %62.9’u erkek hemşirelerin doğum servisinde çalışamayacağını belirtmişlerdir. Jinekoloji kliniğinde çalışanların ‘Erkek hemşireler doğum ve süt izni gibi izinleri olmadığı için tercih sebebi olabilir’ ifadesini onaylama oranları anlamlı olarak yüksek bulunmuştur (p=0.022). Mesleki deneyimi 11 yıl ve üstünde olan katılımcıların ‘Hemşirelik mesleği kadın mesleğidir’ ifadesini onaylama oranları istatistiksel olarak yüksek bulunmuştur (p=0.037). Sonuç: Katılımcılar eğitim alınırsa erkeklerin de hemşirelik yapabileceğini belirtmiş, ancak erkek hemşirelerin doğumhanede çalışamayacağını, erkek hemşirelerin erkek hastaların yoğunlukta olduğu alanlarda çalışması gerektiğini belirtmişlerdir. Erkek hemşirelerin her klinikte çalışabileceği konusunda eğitim önerilebilir.

Anahtar Kelimeler: