Görüntüleme
7
İndirme
5
Bu araştırmada, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin COVID-19 salgın sürecindeki değişimini etkileyen kriterlerin belirlenmesidir. Marmara bölgesinde iş sağlığı ve güvenliği birimlerinde görevli 414 personel ile 42 sorudan oluşan anket çalışmasının analizleri Sosyal Bilimler için İstatistik Programı 24.0 aracılığıyla değerlendirilmiştir. Anket sorularının ortalaması ile görev yapılan il, son eğitim düzeyi ve hizmet verilen işyerindeki çalışan sayısı değişkenleri arasında yüksek derecede etkili anlamlı farklılık bulunmuştur. Araştırma neticesinde edinilen bulgular, COVID-19 salgın etkisinin çalışanlarda hijyen kurallarına yönelttiği ve bu duruma bağlı olarak stres oluşturduğu yönündedir. İşyeri sağlık birimlerinde İşyeri Psikiyatrist istihdam edilmesinin personellerin çalışma psikolojisine destek olacağı düşünülmektedir.
This study is the determination of the criteria affecting the change in work health and safety services in the COVID-19 epidemic process. The analysis of the survey work consisting of 414 staff in the work health and safety units in the Marmara region and 42 questions was evaluated through the Statistical Program for Social Sciences 24.0. The average of the survey questions and the level of education and the number of variables in the workplace provided have found a highly effective significant difference between the provincial, the final level of education and the number of variables in the workplace provided. The findings obtained from the study suggest that the effect of the COVID-19 epidemic is directed to hygiene rules in employees and that it creates stress depending on this situation. It is believed that the employment of a workplace psychiatrist in the workplace health units will support the workplace psychology of staff.
Alan : Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler
Dergi Türü : Uluslararası
Makale Detay 
Benzer Makaleler
PDF Görüntüle
Dergi Bilgisi
Eseri Dinleyin
Alıntı Yap
Bu Sayfayı Yazdırın
Paylaş
Mendeley
