İşyerlerinde çalışanlar yük taşıma gibi manuel işlemler esnasında kas iskelet sistemi rahatsızlıklarına sebep olabilecek pozisyonlarda çalışabilmektedir. Çalışan sağlığının korunması açısından bu pozisyonların değerlendirilmesi ve eğer gerekirse risk taşımayacak hale getirilecek şekilde değiştirilmesi gerekmektedir. Uygun olmayan pozisyonlar dışında, işyerindeki çevresel koşullar da çalışan sağlığını etkileyen ergonomik faktörleri oluşturmaktadır. Bunlar; gürültü, aydınlatma, sıcaklık, nem, titreşim gibi faktörlerdir. Bu çalışmada, otomotiv sektörü için araç amblemleri ve dekoratif krom kaplama parçaları üretimi gerçekleştiren bir firmada ergonomik analiz gerçekleştirilmiştir. Çalışmanın amacı, otomotiv yan sanayiinde faaliyet gösteren firmadaki çalışma istasyonlarında yeni işyeri ve çalışma yöntemleri tasarlamaktır. Böylece uzun vadede çalışan sağlığının korunması ve verimliliğin arttırılması hedeflenmiştir. Bu amaçla, firmada gerçekleştirilen yük itme-çekme işlemleri analiz edilmiş, çalışanların maruz kaldığı risk belirlenmiştir. Çalışma düzeni, itme-çekme işlemlerini azaltacak şekilde değiştirilerek robot kullanımına başlanmıştır. Ayrıca, özellikle kalite kontrol işlemlerinin yapıldığı departmanlarda aydınlatma analizi yapılmıştır. Çalışanı ve iş verimini olumsuz etkileyen yansıma problemi ortadan kaldırılacak şekilde düzenleme yapılmıştır.
Workers in their workplaces can work in positions that can cause disorders in the muscle skeletal system during manual processes such as cargo transportation. In order to protect the health of the worker, these positions must be assessed and, if necessary, modified in such a way that they will not be at risk. In addition to unsuitable positions, the environmental conditions at work also form ergonomic factors that affect the health of the employee. These are factors such as noise, lighting, temperature, moisture, vibration. In this study, ergonomic analysis was carried out in a company carrying out the production of vehicle labels and decorative chromium coating parts for the automotive industry. The aim of the study is to design new workplaces and methods of work in the workstations of the company operating in the automotive sub-industry. The goal is to maintain the long-term health of the employee and improve the efficiency. For this purpose, the carrying out load-drawing processes in the company have been analyzed, the risk that employees are exposed to has been determined. The work arrangement has been changed to reduce the push-trick processes and begins with the use of robots. Also, lighting analysis was carried out in the departments where quality control processes were carried out. The problem of reflection that has a negative impact on the employee and the work performance has been arranged to be eliminated.
Alan : Mühendislik
Dergi Türü : Uluslararası
Benzer Makaleler | Yazar | # |
---|
Makale | Yazar | # |
---|