İnsandan insana kolayca bulaşabilen bir virüsün sebep olduğu Covid-19 salgını dolayısıyla dünyanın çoğunluğunda ve ülkemizde spor faaliyetleri durdurulmuştur. Lig organizasyonlarının ertelenmesi birçok sorunu da beraberinde getirmektedir. Bunlardan biri de belirli süreli sözleşmesi biten sporcu ve antrenörlerin sözleşmelerinin önceden belirlenen tarihlerde sona erip ermeyeceği ve bunun transfer durumuna etkisidir. Çalışmamızda bu durum değerlendirilmiştir. Sporcular ve antrenörler, spor kulüpleriyle yaptıkları sözleşme iş (hizmet) sözleşmesidir. Sporcular, İş Kanunu kapsamı dışında tutulmuşken, antrenörler ve diğer spor çalışanları İş Kanunu kapsamındadır. Sporcular ve antrenörlerle belirli süreli sözleşmeler yapılmaktadır. Sözleşme süresinin bitmiş olmasına rağmen müsabaka takviminin herhangi bir nedenle uzadığı durumlarla da karşılaşılabilmektedir. İlk akla gelen, bir müsabaka sezonunun, aşırı kötü hava şartları, bir doğal afet ya da terör saldırısı gibi nedenlerle belirlenmiş olan tarihte bitmemesidir. Bazı spor federasyonlarının talimatlarında bu ihtimale ilişkin özel düzenlemeler bulunmaktayken diğerlerinde bulunmamaktadır. Pek çok uluslararası spor kuruluşu dernek statüsündedir. Bu kuruluşların faaliyetleri çok sayıda devletin ülkesini kapsamak ile birlikte belirli devletlerin iç hukuklarına göre kurulmuş olmaları ve devletlerin bu konuda aralarında yapmış oldukları herhangi bir milletlerarası antlaşmaya dayanmıyor olmaması karşısında uluslararası kişilikleri yoktur. Ülkemizdeki spor federasyonlarının hukuki temeli, Türkiye Büyük Millet Meclisi’nce Anayasamızdaki usule uygun çıkarılmış Kanunlardan kaynaklanmaktadır. Spor federasyonlarının sporcuların veya antrenörlerin sözleşmeleriyle düzenlemelerinde, zaman zaman klasik Borçlar Hukuku veya İş Hukuku öğretilerinin dışına çıkılmaktadır. Spor kuruluşlarının ancak Kanunlarla çatışmaya sebep olamayacak konularda ve faaliyet alanlarıyla ilgili düzenleme yapabilecekleri kanaatindeyiz. Bununla birlikte, uluslararası federasyonlara üye olan bir federasyonun uluslararası düzenlemelere uyum sağlama yükümlülüğü de göz ardı edilmemelidir. Sözleşmelerin uzamış sayılması konusunda bir ayrım yapılmalıdır. Küresel salgın gibi tüm uluslararası federasyonları ilgilendiren konularda sözleşmenin uzadığını kabul edilebilir. Ancak farklı sebeplerle (doğa olayları, ulusal salgın, terör vb olaylar) ulusal federasyonları tekil olarak etkileyen durumlarda uzama süresinin makul olduğunda sözleşme uzamış sayılmalıdır. Bu duruma yönelik makul sürelerin uluslararası federasyonlarca tespiti isabetli olacaktır. Öte yandan Türk Hukukundaki kısa çalışma ve kısa çalışma ödeneği ile fesih yasağı ve ücretsiz izin uygulamaları kulüplerce uygulanabilir.
Because of the Covid-19 epidemic, which is caused by a virus that can easily be transmitted from humans to humans, sports activities have been stopped in the majority of the world and in our country. The delay of the organization leads to many problems. One of these is whether the contracts of the athletes and coaches who terminate their contract for a certain period of time will expire at the specified dates and this will affect the transfer status. This has been assessed in our work. Athletes and coaches are contracts of business (service) they make with sports clubs. Athletes are kept outside the scope of the Labour Act, while coaches and other athletes are under the scope of the Labour Act. Contracts are made with athletes and coaches for a period of time. Despite the expiry of the contract period, the competition calendar can also be encountered with circumstances that are extended for any reason. The first thing that comes to mind is that a competition season does not end on a date determined by reasons such as extreme bad weather conditions, a natural disaster or a terror attack. Some sports federations have specific regulations on this possibility, while others do not have any specific regulations. Many international sports organizations are in association status. The activities of these organizations cover the country of many states and have no international personality in the face of the fact that certain states are established in accordance with their domestic law and that the states do not rely on any international treaty they have made between them in this regard. The legal basis of the sports federations in our country is based on the laws adopted by the Greater National Assembly of Turkey in accordance with the procedure in our Constitution. In the regulations of sports federations by contracts of athletes or coaches, it is occasionally out of the classical Debt Law or Business Law lessons. We believe that sports organizations can only make regulations in matters that cannot cause conflict with the laws and areas of their activity. However, the obligation of a federation which is a member of international federations to comply with international regulations should not be neglected. There should be a distinction on the extension of the contracts. It can be accepted that the treaty is extended in matters that concern all international federations, such as global epidemic. However, for different reasons (natural events, national epidemic, terror events, etc.) in cases affecting national federations individually, the extension period should be considered extended when reasonable. The reasonable periods for this situation will be determined by the international federations. On the other hand, short work and short work payments in the Turkish Law can be applied by the clubs with the ban on termination and free leave applications.
Due to the Covid-19 outbreak caused by a virus that can be transmitted from person to person, sports activities have
Alan : Eğitim Bilimleri; Spor Bilimleri
Dergi Türü : Uluslararası
Benzer Makaleler | Yazar | # |
---|
Makale | Yazar | # |
---|