User Guide
Why can I only view 3 results?
You can also view all results when you are connected from the network of member institutions only. For non-member institutions, we are opening a 1-month free trial version if institution officials apply.
So many results that aren't mine?
References in many bibliographies are sometimes referred to as "Surname, I", so the citations of academics whose Surname and initials are the same may occasionally interfere. This problem is often the case with citation indexes all over the world.
How can I see only citations to my article?
After searching the name of your article, you can see the references to the article you selected as soon as you click on the details section.
  Citation Number 1
 Views 19
 Downloands 3
Sanayi Sektöründe İhracatın İstihdama Etkisi: Türkiye İçin Asimetrik Nedensellik Testi
2021
Journal:  
Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Author:  
Abstract:

Dünya ekonomisinde 1980’li yıllarda başlayan ticari liberalizasyon süreciyle birlikte gelişmekte olan ülkeler ithal ikameci sanayileşme politikalarını terk etmiş ve ihracata yönelik büyüme stratejisini benimsemişlerdir. Dış ticaretteki bu strateji değişikliğinden sonra ülkeler için önemi oldukça artan ihracatın, çeşitli makro ekonomik göstergelere olan etkisi de araştırmacılar açısından merak konusu olmuştur. Gelişmekte olan ülkelerin pek çoğunda olduğu gibi Türkiye ekonomisinde de benzer bir süreç yaşanmıştır. Türkiye’nin 1980 yılında yaklaşık 3 milyar dolar düzeyinde olan ihracatı, 2020 yılında 170 milyar dolar seviyesine kadar yükselmiştir. Türkiye toplam ihracatının yüzde doksanından fazlası ise sanayi sektörü tarafından gerçekleştirilmektedir. Bu çalışmada Türkiye’nin sanayi sektöründeki ihracat ve istihdam ilişkisi 1991-2019 dönemi için ampirik olarak incelenmiştir. Çalışmada kullanılan veriler Dünya Bankası veri tabanından temin edilmiştir. Ampirik yöntem olarak Fourier tabanlı FKPSS ve FADF birim kök testleri ile Hatemi-J (2011) Asimetrik Nedensellik Testi tercih edilmiştir. Birim kök testinden elde edilen bulgular serilerin birinci farklarında durağan olduklarını göstermektedir. Asimetrik nedensellik testi sonuçları ise “ihracata ilişkin pozitif şoklar istihdamda ortaya çıkan pozitif şokların nedeni değildir” ve “ihracata ilişkin negatif şoklar istihdamda ortaya çıkan negatif şokların nedeni değildir” hipotezleri reddedilmektedir. Buna göre ihracattaki artış veya azalışlar, istihdamda ortaya çıkan aynı yönlü değişimlerin nedeni olarak kabul edilmektedir.

Keywords:

The Employment Effect of Export in the Industry Sector: Asymmetric Cause Test for Turkey
2021
Author:  
Abstract:

With the process of commercial liberalization that began in the 1980s in the world economy, developing countries have abandoned import-residential industrialization policies and adopted export-oriented growth strategy. After this change in the foreign trade strategy, the significant increase in importance for countries, the impact of exports on various macroeconomic indicators, has also been curious for researchers. As in many developing countries, a similar process has occurred in the Turkish economy. Turkey’s exports, which were around $3 billion in 1980, rose to $170 billion in 2020. More than 9% of the total exports of Turkey are made by the industry. In this study, the export and employment relationship in the industrial sector of Turkey was studied as empirical for the period 1991-2019. The data used in the study was provided from the World Bank’s database. As an empirical method, with the Fourier-based FKPSS and FADF unit root tests, the Hatemi-J (2011) Asymmetric Cause Test was preferred. The findings obtained from the unit root test show that they are stable in the first differences of the series. The results of the asymmetrical causality test are rejected by the hypotheses that “positive shocks on export are not the cause of positive shocks on employment” and that “negative shocks on export are not the cause of negative shocks on employment.” Accordingly, increases or decreases in exports are considered as the cause of the same direction changes that occur in employment.

Keywords:

0
2021
Author:  
Citation Owners
Attention!
To view citations of publications, you must access Sobiad from a Member University Network. You can contact the Library and Documentation Department for our institution to become a member of Sobiad.
Off-Campus Access
If you are affiliated with a Sobiad Subscriber organization, you can use Login Panel for external access. You can easily sign up and log in with your corporate e-mail address.
Similar Articles




Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Field :   Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler

Journal Type :   Ulusal

Metrics
Article : 360
Cite : 2.331
Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi