Özet:

Verimlilik uzun vadede kalkınmanın ve refahın anahtarıdır ve tüm kaynakların en yüksek çıktı üretecek şekilde kullanılması olarak tanımlanabilir. İnsan kaynağı verimlilik için kritik önemdedir ama pek önemsenmeyen ve en büyük azınlık grubu olan engelliler genelde verimlilik için dikkate alınmamaktadır. Değişik birçok faktörden dolayı engelliler sosyal ve ekonomik hayatın dışında kalmışlardır. Bu çalışma engellilere karşı oluşan negatif algıyı da minimize etmeyi hedefleyen ama aslında engellilerin içinde bulundukları toplumlara katkı vermesinin yolunu açabilecek bir model önerisinde bulunmaktadır. Model, zihinsel engelliler haricindeki engelliler ile ilgili doğru bir mesleki planlama ve gerekli eğitim için yapılması gerekenleri içermektedir. Uygun mesleklerin seçimi, yüz yüze eğitim, Engelli Eğitim Merkezleri, destekleyici teknolojiler ve ekipmanlar, eğitim burs ve teşvik sistemleri ile bu süreçte yönlendirme görevi yapacak yaşam koçları bu modelin unsurlarıdır. Kamu engelli istihdam planlaması ile entegre edilmiş bu model sayesinde engellilere yönelik negatif algının kırılacağına ve engellilerin ekonomik kalkınmanın ve refahın asli unsurlarından biri olacağına inanılmaktadır.

Anahtar Kelimeler: